به گزارش خبرنگار پایگاه خبری تحلیلی «خاورستان»، سید محمدرضا هاشمی، استاندار خراسان جنوبی، در نشست شورای برنامه‌ریزی و توسعه استان، از الگوی مدیریتی قابل تقدیری در استان سخن گفت.

 وی حضور میدانی مدیران را یکی از الزامات موفقیت در مدیریت دانست و تأکید کرد: وقتی یک مدیر با وقت‌گذاشتن و حضور در میدان همراهی می‌کند، شایسته تقدیر و حمایت است.

استاندار خراسان‌جنوبی در این جلسه از عملکرد دقیق، پیگیرانه و میدانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تجلیل کرد و افزود: ایام اخیر، چند سفر کاری میدانی داشتیم که با نگاه کارشناسی، به تصمیم‌سازی‌های دقیق در استان کمک کرد.

اما دلیل این تمجید از سرپرست سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان که کمتر از دو ماه از آغاز مسئولیتش در این جایگاه می‌گذرد، چیست؟

پیگیری‌های خبرنگار خاورستان حاکی از آن است که از زمان انتصاب آقای بهدانی به‌عنوان سرپرست سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، تعاملات و ارتباطات این سازمان با استانداری و مدیران دستگاه‌های اجرایی استان، با محوریت توسعه و آبادانی خراسان جنوبی، به‌طور چشمگیری افزایش یافته است.

یکی از دستاوردهای این رویکرد، برگزاری سفرهای منظم هفتگی به تهران به همراه استاندار، نمایندگان استان در مجلس و دیگر مدیران برای حضور در وزارتخانه‌های مختلف به‌منظور پیگیری مطالبات، اخذ اعتبارات، دفاع از برنامه‌ها و طرح مسائل مرتبط با رفع مشکلات و کمک به توسعه‌یافتگی استان بوده است.

عملکرد این مدیر در جایگاهی کلیدی همچون سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، می‌تواند الگویی برای برخی مدیران کم‌تحرک باشد. این موضوع نشان می‌دهد که هنگامی‌که تلاش‌های فکری مدیران با حضور میدانی آنان تلفیق می‌شود، ثمره‌ای شیرین برای مردم به همراه دارد؛ ثمره‌ای که نه‌تنها به توسعه، آبادانی و پیشرفت استان کمک می‌کند، بلکه منجر به افزایش رضایت‌مندی عمومی نیز می‌شود.

فراموش نکنیم که مقام معظم رهبری نیز در دیدار اخیر با وزیر کشور و استانداران، با تأکید بر وجود چنین روحیه‌ای در مدیران، فرمودند:«اگر بخواهیم مدیر در خدمتش توفیق داشته باشد، باید روحیه‌ی خدمت در او وجود داشته باشد.»

مردم و اصحاب رسانه نیز چنین تلاش‌هایی را قدر می‌دانند و خواستار تداوم این مسیر هستند.